Работа в праздники 1 и 9 мая оплачивается двойным размером

Государственная трудовая инспекция Мурманской области напомнила работодателям и сотрудникам о правилах оплаты труда в нерабочие праздничные дни. Согласно трудовому законодательству, работа 1 и 9 мая должна компенсироваться повышенной оплатой.

Для работников, получающих оклад, размер оплаты за работу в эти дни составляет не менее чем в двойном размере от обычной ставки. Это правило распространяется на всех сотрудников, привлекаемых к работе в указанные праздничные даты.

Для работников, оплачиваемых по сдельной системе, также предусмотрено увеличение размера компенсации. Им начисляются двойные сдельные расценки за выполненный объём работ в праздничные дни.

Роструд подчеркивает, что эти гарантии являются обязательными для всех работодателей независимо от формы собственности и размера организации. Работники имеют право требовать соблюдения установленных норм оплаты труда.