Ученые УрФУ выяснили, как детство без родителей влияет на будущую семью
Социологи УрФУ совместно с китайскими коллегами из Цзаочжуанского университета выяснили, что дефицит родительского внимания в детстве из-за трудовой миграции не мешает человеку создать благополучную семью. Напротив, такие люди сильнее привязываются к своим детям и качественнее заботятся о них. Результаты исследования предоставили URA.RU в пресс-службе екатеринбургского вуза. Об этом сообщает издание URA.RU.
Специалисты опросили 431 взрослого китайца, который в детстве оставался без попечения родителей из-за их удаленной работы, и 206 человек без такого опыта. Ученые изучали мотивацию и удовлетворенность родительством. Результаты опубликованы в серии научных статей, последняя вышла в журнале Marriage & Family Review.
В 1970–80-е годы в Китае шел интенсивный процесс перемещения населения между городскими и сельскими районами. На заработки отправлялось среднее поколение, а дети оставались на попечении бабушек и дедушек. Так сформировался феномен «оставленных детей», пояснила научный сотрудник института управления в сфере здравоохранения Цзаочжуанского университета Янь Доудоу.
Как выяснилось, взрослые из числа «оставленных детей» заводят меньше детей, чем те, кто не переживал подобный опыт. В таких семьях чаще преобладает модель разделения труда, при которой мужчины берут на себя родительские функции, а заботу о детях реже делегируют старшему поколению, отметила профессор кафедры социологии и технологий государственного и муниципального управления УрФУ Анна Багирова.
Став родителями, «оставленные дети» даже при дефиците времени стараются больше бывать с детьми и не нанимают нянь. В приоритете у них — безопасность, психическое и физическое здоровье ребенка. Родительская мотивация в этой группе сочетает прагматический и эмоциональный уровни: с одной стороны, выражена потребность в создании семьи и сохранении связей, с другой — важна эмоциональная близость с ребенком. Детский опыт, как показало исследование, по-разному влияет на каждый из этих уровней.
